طراحی مدل مفهومی سیستم اطلاعاتی همسو با مدل تجاری عملیات کالا و انبارداری در شرکت ملی نفت ایران
پایان نامه
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید بهشتی - دانشکده مدیریت و حسابداری
- نویسنده علی خزاعی مقدم
- استاد راهنما امین عمید علی رضائیان
- تعداد صفحات: ۱۵ صفحه ی اول
- سال انتشار 1388
چکیده
هدف تحقیق پیش رو طراحی مفهومی سیستم اطلاعاتی عملیات کالا و انبارداری شرکت ملی نفت ایران به گونه ای است ه از طریق استخراج مولفه ها و عناصری که سیستم باید آنها را تامین کند از دل برنامه برنامه تجاری عملیات کالا و انبارداری بتوان همسیویی میان این سیستم را با مدل تجاری تضمین نمود نشانه گیری اصلی این تحقیق ایجاد همسیویی است میان مدل مفهومی سیستم اطلاعاتی با اماموریت اهداف عوامل حیاتی موفیقیت و سیاست های عملیات کالا و انبارداری به این منظور با بهره گیری از روش soare به طور مستقیم از موارد مطروحه در برنامه تجاری عملیات کالا و انبارداری به منظور استخراج مولفه ها و عناصر سیستم استفاده شده است. با گنجاندن ابزارهای گوناگون در روش طراحی شده مدل تجاری در قالب نیازمندی های سیستم نمایش داده می شود. در نهایت مدل مفهومی طراحی شده شامل شبکه ای از پیوندهای میان استراتژی های سطح بالا و نیازمندی های سطح پایین سیستم اطلاعاتی خواهد بود همین پیوندهای قابل ردیابی همسویی میان سیستم اطلاعاتی و مدل تجاری را تضمین خواهد نمود. در فصل اول توضیحاتی اختصار در مورد تحقیق ارائه شده است. ادبیات موضوع در فصل دوم مورد بحث قرار گرفته و فصل سوم به روش شناسی تحقیق اختصاص داده شده است. در نهایت در فصل آخر مدل مفهومی سیستم اطلاعاتی پایه نتایج تحلیل داده های فصل چهارم طراحی شده است.
منابع مشابه
طراحی مدل ارزشگذاری منابع انسانی و گزارشگری آن در شرکت ملی نفت ایران و شرکتهای تابع
هدف: در تحقیق حاضر به طراحی مدل ارزشگذاری منابع انسانی و گزارشگری آن در شرکت ملی نفت ایران و شرکتهای تابع آن پرداخته شده است. روش: مدلهای مختلف مطرحشده در حوزه ارزشگذاری منابع انسانی بررسی شدند و در نهایت با توجه به مزایا و محدودیتهای هر یک از مدلها، ترکیبی از مدلهای مایرز و فلاورز و ارزش پولی حاشیهایرانا و ماهش واری بهعنوان الگو انتخاب شد. این تحقیق شامل چهار مرحله است: در مرحله نخس...
متن کاملاعتباریابی مدل انحراف خلاق در شرکت ملی نفت ایران
هدف: هدف اصلی این پژوهش، اعتباریابی مدل انحراف خلاق در شرکت ملی نفت ایران است. به نظر می رسد در چنین شرکتهایی، انحراف خلاق تنها عاملی است که میتواند منجر به خلاقیت گردد و این مهم کمتر مورد بررسی تجربی قرار گرفته است. روش: این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی است. به منظور گردآوری دادهها، از پرسشنامهای با 84 گویه استفاده شد که برای توزیع آنها، ابتدا از نمونه گیر ی طبقه ای و سپس از نمونه گیر...
متن کاملطراحی مدل عوامل مؤثر بر مسئولیت اجتماعی شرکت ملی نفت ایران
هدف مقالة حاضر طراحی مدل عوامل مؤثر بر مسئولیت اجتماعی شرکت ملی نفت ایران است. بهمنظور تحقق این هدف، ابتدا ابعاد مفهوم مسئولیت اجتماعی و عوامل مؤثر بر آن در شرکت ملی نفت ایران از طریق مصاحبه، مطالعات کتابخانهای و فیشبرداری و تحلیل تم، استخراج شد. سپس، با بهکارگیری روش دلفی و بهرهگیری از نظرهای 29 نفر از خبرگان آشنا به موضوع تحقیق، مهمترین ابعاد مسئولیت اجتماعی و عوامل مؤثر بر آن در شرکت ن...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
ذخیره در منابع من قبلا به منابع من ذحیره شده{@ msg_add @}
نوع سند: پایان نامه
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه شهید بهشتی - دانشکده مدیریت و حسابداری
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023